Las referencias personales son una parte esencial de la solicitud de empleo. Ofrecen una oportunidad para que los empleadores verifiquen la información que has proporcionado y obtengan una visión adicional de tu carácter y habilidades. Pero, ¿qué deberías incluir en la sección de referencias personales y cómo se escriben correctamente? En este artículo, responderemos a estas preguntas y proporcionaremos una guía completa para entender y manejar las referencias personales en una solicitud de empleo.
¿Qué poner en referencias personales solicitud de empleo?
Las referencias personales deben ser individuos que puedan dar testimonio de tu carácter, habilidades y atributos. Generalmente, estos no son ex empleadores, sino personas con las que has tenido una relación cercana y significativa. Aquí hay algunos ejemplos de personas que podrías considerar para referencias personales:
- Profesores o tutores
- Entrenadores o instructores
- Colegas de trabajo o compañeros de equipo
- Mentores o consejeros
- Amigos cercanos (preferentemente aquellos que te conocen en un contexto profesional)
Es esencial que elijas a personas que conozcan bien tus fortalezas y puedan hablar de ellas de manera positiva. Recuerda siempre pedir permiso a la persona antes de incluirla como referencia, y asegúrate de tener su información de contacto correcta.
Aquí te dejo otros recursos que te ayudaran a completar tu solicitud:
- Máquinas de oficina o taller que domina
- ¿Cuál es el número de credencial de elector para solicitud de empleo?
- Meta en la vida para solicitud de empleo
- Funciones de oficina que domina
- idiomas que domina solicitud de empleo
- Software que domina
¿Cómo se escriben las referencias personales?
Aquí tienes una guía paso a paso de cómo incluir tus referencias personales en una solicitud de empleo:
- Nombre de la referencia: Empieza con el nombre completo de la persona. Asegúrate de escribirlo correctamente.
- Relación con la referencia: Después del nombre, debes indicar tu relación con esa persona. Por ejemplo, puedes especificar que es un profesor, un colega, un entrenador, etc.
Información de contacto: Incluye la información de contacto actualizada de la referencia. Asegúrate de que tu referencia esté cómoda con la forma en que te vas a poner en contacto.
Periodo de tiempo: Es útil mencionar cuánto tiempo has conocido a la persona. Esto le da al empleador una idea de cuán estable es tu relación con la referencia.
Comentarios adicionales: En algunos casos, puedes querer agregar información adicional, como la capacidad de la referencia para hablar de ciertos aspectos de tu carácter o habilidades.
Por ejemplo, una referencia personal podría verse así:
«Pedro López, Profesor de Economía, Universidad Autónoma de México. Correo electrónico: pedro.lopez@uam.mx, Teléfono: (55) 1234-5678. Conocido durante 4 años. Puede hablar sobre mi habilidad para el análisis económico y la gestión de proyectos.»
Recuerda que cada empresa tiene su propio formato y requisitos para las referencias, por lo que siempre debes leer las instrucciones de la solicitud de empleo cuidadosamente.
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